乐鱼官网赞助大巴黎

乐鱼官网赞助大巴黎: 乐鱼官网赞助大巴黎贯彻落实 “三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑” 大学习大研讨大创新大提升活动实施方案

发布日期:2021-2-22 来源:本站

各部门、各分支机构:

 根据中共山西省财政厅党组关于印发《“三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑”大学习大研讨大创新大提升活动方案的通知》要求,乐鱼官网赞助大巴黎迅速行动,积极落实,于省财政厅动员部署会结束后的第一时间,召开了党总支扩大会议,传达学习会议精神,结合乐鱼官网赞助大巴黎工作实际,以“乡村要振兴 乐鱼官网赞助大巴黎怎么干”认真答题,细化分解为“乐鱼官网赞助大巴黎六问”。为进一步统一全司思想、提振信心、激发干劲,发扬“为民服务孺子牛、创新发展拓荒牛、艰苦奋斗老黄牛”精神,以更加坚定的工作信念、更为激昂的工作热情、更加奋进的拼搏精神全面推进乐鱼官网赞助大巴黎工作,乐鱼官网赞助大巴黎决定在公司上下开展贯彻落实“三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑”大学习大研讨大创新大提升活动。具体方案如下:

 一、指导思想

 高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神和习近平总书记视察山西重要讲话重要指示精神,认真落实省委省政府“四为四高两同步”战略要求,在厅党组的坚强领导下,不忘为农初心,践行支农使命。以“乡村要振兴 乐鱼官网赞助大巴黎怎么干”为主题,以“乐鱼官网赞助大巴黎六问”为导向和载体,促使公司全体员工视野上再拓展、观念上再更新、思想上再解放、能力上再“充电”,为巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴战略部署,推动我省农业供给侧结构性改革、助力农业农村现代化发展发挥更大作用。

 二、活动规则

 突出政治性。充分发挥党建引领作用,将加强党的政治建设摆在首位,以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑、指导实践、推进工作,坚持从政治的高度来认识、判断、把握乐鱼官网赞助大巴黎工作,把讲政治要求贯穿到本次活动的全过程,促进公司上下全面提升政治站位、大局意识和思想境界。

 坚持创新性。创新是发展的第一动力,通过内部学习研讨,外部借鉴交流,引导公司上下创新工作思路,提升工作效率,深化工作的主动性和预见性,解决工作中存在的短板和不足,推动公司上下在创新发展上有新突破。

 确保实效性。本次活动力戒形式主义、走过。艨邸跋绱逡裥 乐鱼官网赞助大巴黎怎么干”这一核心命题,自觉靠前站位,自主命题领题,研究制定出切实可行的政策措施,确保活动落到实处,开花结果。

 引领示范性。本次活动以省乐鱼官网赞助大巴黎领导班子、各部门各分支机构负责人为重点,通过“关键少数”带动“绝大多数”,以上率下,带动公司全员参与、全心投入。公司领导和各部门、各分支机构负责人要以身作则,领导带动所属员工贯彻落实好活动要求,确保取得实实在在的成效。

 三、活动安排

 此次活动用一个月的时间,不分阶段,边学习边研讨边创新边提升。通过发动公司全员参与,以“系统式学习、开放式研讨、主动式创新、整体性提升”为途径,放大格局、拓宽视野、提升站位。聚焦在发挥党建引领、重塑企业愿景、担保规模提速、夯实风控基础、数字乐鱼官网赞助大巴黎转型、优化激励机制六大方面推出新举措、做出新成绩。通过全面、深入、细致地研讨这些课题,进一步在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、有机贯通的过程中找准乐鱼官网赞助大巴黎定位,突显乐鱼官网赞助大巴黎作用,体现乐鱼官网赞助大巴黎价值。

 (一)大学习

 牢固树立终身学习的理念,重点围绕四个层面展开学习。一是围绕习近平总书记系列重要讲话、重要指示精神,重点学习习近平总书记在党史教育动员大会上的讲话、习近平总书记视察山西重要讲话重要指示、“三篇光辉文献”、习近平新时代中国特色社会主义经济思想、《习近平谈治国理政》第一、二、三卷等。二是围绕党中央、国务院和省委、省政府关于农业农村工作尤其是乐鱼官网赞助大巴黎工作的部署要求,重点学习中央1号文件,《山西省加快推进第一产业高质量发展实施方案》(晋办发〔2021〕1号)、《山西省人民政府关于加快推进农产品精深加工十大产业集群发展的意见》(晋政发〔2020〕5号)、厅党组书记、厅长潘贤掌同志在全省财政系统“三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑”大学习大研讨大创新大提升活动动员部署会上的讲话等。三是围绕财政部、国家乐鱼官网赞助大巴黎及省财政厅关于做好乐鱼官网赞助大巴黎工作的安排部署,重点学习《关于进一步做好全国农业信贷担保工作的通知》(财农〔2020〕15号)、《关于做好全国农业信贷担保工作的通知》(财农〔2017〕40号)、《农业融资担保知识手册》、国家乐鱼官网赞助大巴黎编写的各类研究报告等。与此同时,各部门、各分支机构还要根据各自职责,进一步学习相关的担保业务方面的政策。四是对标先进省份,重点学习业务创新模式、数字化建设、风险防控体系、政银:献髂J、产品创新等方面的好经验好做法。

 通过多种方式的学习,持续提升公司员工的思想觉悟、业务能力和工作水平。一是采取个人自学的方式开展。公司全体员工要利用工作之余加强个人自学,并做好学习笔记、撰写学习心得体会。党办负责编印《大学习大研讨大创新大提升学习手册》,利用微信等平台积极推送相关学习资料。二是采取集体学习的方式开展。各部门、各分支机构负责组织所属人员,每周要抽出两个半天时间集中学习,并做好学习记录。三是采取党总支扩大会议的方式学习。召集公司领导班子成员、各支部书记及中层干部,及时传达、学习、研讨全省财政系统“三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑”大学习大研讨大创新大提升活动精神。四是采取党总支书记讲党课、主题辅导等形式开展专题学习。 

 (二)大研讨

 ——发挥党建引领方面

 1.以政治建设为统领,发挥总揽全局、协调各方的作用,把加强党的领导与完善公司治理统一起来,全面加强党建工作和业务发展的深度融合,真正发挥党建工作的旗帜引领作用,以高质量党建促高质量发展,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:党办;配合:各部门、各分支机构)

 2.强化思想政治教育,以党建工作成效凝聚员工思想、提振员工精神、汇聚员工力量,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,确保全体员工严格贯彻执行党的路线方针政策和决策部署,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:党办;配合:各部门、各分支机构)

 3.贯彻落实“三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑”大学习大研讨大创新大提升活动,结合乐鱼官网赞助大巴黎发展现状和工作实际,在促进乡村振兴这一宏大篇章中找准自身定位、大胆改革创新、突破发展瓶颈,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:各部门、各分支机构)

 ——重塑企业愿景方面

 4.着眼企业长远未来,积极构建目标明确、方向明晰的发展愿景与长期规划,凝练向上向善、健康积极的文化内涵,砥砺员工勇毅前行,为企业长远健康发展提供良好的团队支撑和文化动能,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:各部门、各分支机构)

 ——担保规模提速方面

 5.贯彻落实习近平总书记视察山西重要讲话精神,大力发展有机旱作农业,响应省委、省政府“山西农谷、雁门关农牧交错带示范区、运城农产品出口平台”三大省级战略部署,大力支持我省十大产业集群,推动业务实现更大规模、更大幅度的向上攀升,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:业务发展部、各分支机构;配合:各部门)

 6.持续加强政:献髁Χ,通过发挥政府与乐鱼官网赞助大巴黎各自的优势,积极推进担保业务落地实施,为全省各地各类农业产业项目提供有效的信贷支持,进一步畅通农业信贷服务“绿色通道”,助力新型农业经营主体逐步做大做强,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:业务发展部;配合:各部门、各分支机构)

 7.精准把握银:献鹘谧,与合作银行保持同频共振,不断优化业务流程,提升合作效率,为公司长远发展提供持续动力,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:创新合作部;配合:各部门、各分支机构)

 8.发挥总部职能作用,加强对分支机构业务指导,针对业务开展、尽职调查、:蠊芾淼戎氐慊方诮⒁滴袢嗽惫ぷ鞣妒,统一行为标准,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:业务发展部;配合:各部门、各分支机构)

 9.加强员工日常培训,不断提升员工综合业务能力,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:人力资源部;配合:各部门、各分支机构)

 10.推进层级化担保产品框架体系建设,引导激励各分支机构自主研发地域性、产业链、产业集群担保产品及服务方案。依托产品发力,逐步改变项目零散、尺度不一、效率滞后等桎梏难题,为业务规模化稳健上量提供有力支撑,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:创新合作部;配合:各部门、各分支机构)

 ——夯实风控基础方面

 11.时刻盯紧盯牢业务风险,不断推动风控精细化管理,围绕保前、保中、:蟾鞲龌方诜⒘,建立符合公司业务特点的全流程风险管理体系,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:风险管理部;配合:各部门、各分支机构)

 12.进一步明确风险岗位职责,厘清责任关系,按照授权范围匹配相应责任的原则,建立权责一致的风险管理机制。完善内部制衡机制,实现风险条线人员垂直管理,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:风险管理部;配合:各部门、各分支机构)

 13.创新反担保设置,夯实风控制度体系,完善风险预警机制,提升追偿及资产保全能力,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:风险管理部;配合:各部门、各分支机构)

 14.大力开展代偿项目责任认定与追究工作,切实增强员工防范风险的积极性,牢固树立员工责任意识,提升履职尽责能力,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:内控稽核部;配合:各部门、各分支机构)

 15.完善内部管控制度,细化规范工作流程,织密制度“笼子”,形成用制度管人、按制度办事的有效机制,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:内控稽核部;配合:各部门、各分支机构)

 16.毫不动摇严守廉政风险,坚持把纪律规矩挺在前面,不断筑牢党员干部思想防线,扎实推进党风廉政建设落实落细,坚持以党风带作风,持之以恒落实中央八项规定精神,保持震慑常在,为推动公司高质量发展营造风清气正的良好环境,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:党办;配合:各部门、各分支机构)

 ——数字乐鱼官网赞助大巴黎转型方面

 17.紧抓数字化转型窗口期,借鉴全国乐鱼官网赞助大巴黎体系其他地区先进做法,在有效提升现有信息化管理平台使用功能的基础上,对接第三方大数据,与合作金融机构建立系统互联、数据互通,共享在保客户信息,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:信息化平台优化小组、业务发展部;配合:各部门、各分支机构)

 18.依托农业大数据及风控模型,及时了解经营主体的经营状况,结合市场监测信息对合作机构进行风险提示,提升风险监测的主动性。开发:蠊芾砟P,对在保项目进行筛查,提前预判项目风险,针对性开展:蠊ぷ,实现技防与人防相结合,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:信息化平台优化小组、风险管理部;配合:各部门、各分支机构)

 19.研究大数据和区块链技术,尝试增加移动互联和大数据应用等新型功能模块,进一步拓展信息采集触角,增加信息维度,通过个人、企业信用模型,为对象客户进行360度风险扫描和保前精准画像,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:信息化平台优化小组、风险管理部;配合:各部门、各分支机构)

 ——优化激励机制方面

 20.根据业务发展及经营管理情况,着力提升绩效管理的科学化与精细化水平,细化绩效考核周期,增强绩效考核结果的准确性与客观性,充分发挥绩效考核激励约束作用,推动公司科学有效发展,实现可持续经营,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:人力资源部;配合:各部门、各分支机构)

 21.对标科学高效的现代化企业管理模式,以激励有度、约束有效为原则,尽快完善与工作成效挂钩的薪酬绩效体系,调动各级员工工作的积极性、主动性、创造性,乐鱼官网赞助大巴黎怎么干?

 (领题:人力资源部;配合:各部门、各分支机构)

 (三)大创新

 在坚持依法合规、坚持政策导向的前提下,立足破解农业农民“融资难、融资贵、融资慢”难题,打破既有思维的藩篱桎梏,勇于吸收和借鉴一切先进的经验和做法,大胆尝试、果敢创新,坚持用创新思维、创新手段、创新办法来促进乐鱼官网赞助大巴黎业务快速发展,充分体现乐鱼官网赞助大巴黎的政策功能和社会价值。

 一是突出重点抓好业务创新发展。坚持创新发展理念,用创新思维破解业务难题。认真总结公司展业模式,科学评估效果,做好顶层设计,夯实责任压力,不搞大水漫灌,着力精耕细作,细化任务目标,做到精准分解,制定可操作、可执行的具体方案。

 二是下大力气抓好风险防控。认真总结成立五年来的风控经验教训,大胆借鉴省外先进经验,更新风险管理理念,着力形成简约有效、务实管用的乐鱼官网赞助大巴黎风险管控模式。

 三是疏通乐鱼官网赞助大巴黎政策落地中的堵点。加强政策的连贯性,找出乐鱼官网赞助大巴黎与政府、银行等合作机构之间的不衔接、不贯通之处,进一步优化合作流程,保障业务落地。

 四是创新乐鱼官网赞助大巴黎支持农业方式方法。在正确把握政府主导产业与市场金融需求方面下大力气,进一步创新担保模式,吸引带动地方政府大力发展农业、银行资金不断流向农业,真正发挥财政金融的杠杆撬动作用和乘数效应。

 五是补足乐鱼官网赞助大巴黎管理实践中的短板弱项。面向全国选标杆、定坐标,对标先进省份、行业标杆、先进典型,深入查找工作薄弱环节,打破抱残守缺的封闭思想,大胆做、试着做,对标一流争当一流,彰显乐鱼官网赞助大巴黎的主动作为。

 (四)大提升

 主要任务是充分运用大学习大研讨大创新形成的成果,把干劲提起来,把标杆立起来,把能力强起来,把底线划出来,把形象树起来。

 一是制定出台乐鱼官网赞助大巴黎效能提升清单。各部门、各分支机构要围绕“乐鱼官网赞助大巴黎六问”列出效能提升清单,画出计划表、路线图,确保任务明确、活动开展扎实有序,真正使乐鱼官网赞助大巴黎员工的思想政治素质、业务拓展能力、风险把控能力、合规执行能力和开拓创新能力得到显著提升。

 二是完善乐鱼官网赞助大巴黎工作体制机制。各部门、各分支机构要充分运用学习研讨创新形成的成果,着力在发挥党建引领、重塑企业愿景、担保规模提速、夯实风控基础、数字乐鱼官网赞助大巴黎转型、优化激励机制等方面拿出新思路新办法和具体举措,加紧形成一批切实可行的制度机制,为破解我省农业农民“融资难、融资贵”问题、支持现代农业发展奠定基础。

 三是树立先进典型。各部门、各分支机构要积极挖掘在活动中表现突出、创新思路、解决实际难题的优秀集体和先进个人,不断加强对员工的正向激励,树立求真务实的鲜明导向和正确的业绩观、利益观,进一步激发员工干事创业的精气神,努力营造实事求是、敢于担当、争先创优的良好工作氛围。

 四、保障措施

 (一)加强组织领导,强化责任担当。乐鱼官网赞助大巴黎成立贯彻落实“三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑”大学习大研讨大创新大提升活动领导小组,抽调力量组建活动专班,负责活动的组织谋划、督导推动、宣传引导等工作,确保活动扎实有序推进。各部门、各分支机构要把开展大学习大研讨大创新大提升作为重要政治任务,加强组织领导,负责同志亲自部署、亲自推动。

 乐鱼官网赞助大巴黎贯彻落实“三新”背景下山西“转型出雏型 财政强支撑”大学习大研讨大创新大提升活动领导小组:

 组   长:徐继忠(党总支书记、董事长)

 副组长:师跃英(党总支委员、董事、总经理)

               刘予漳(党总支委员、监事长)

               张  华(党总支委员、董事、副总经理)

               谢升泽(党总支委员、副总经理)

 领导小组成员为各部门、各分支机构负责人,领导小组下设办公室。

 办公室主任:谢升泽(兼)

 副主任:王炳华(综合部副部长)

               刘克强(党办主任兼人力资源部部长)

 办公室工作人员从相关部门、分支机构抽调。

 各部门、各分支机构负责人要提高政治站位, 充分认识此次活动的重要意义,发挥积极性主动性创造性,组织员工鼓足干劲、形成合力、争先进位、实干担当,确保活动开展有力有序、落实见行见效。

 (二)明确时间表,画出路线图。一是扎实做好活动部署。2月22日前,各部门、各分支机构要结合职责和工作实际对活动时间节点做好统筹安排,明确每周学习研讨重点,主动领题破题解题答题。同时明确一名联络员,在2月22日下午5点前将联络员的姓名、联系方式报送至领导小组办公室办公专用邮箱zonghebu@sx-nd.com,联系人孙小舒。二是及时编报活动信息。各部门,各分支机构每周二、四向活动专用邮箱简明扼要报送活动进展情况,邮件标注“**部门或分支机构动态”字样;每周报送1篇有情况、有思想、有对策、有效果的活动专题情况,邮件标注“**部门或分支机构信息”字样。三是组织开展内部交流研讨。3月5日前,各部门、各分支机构组织员工开展内部交流研讨会,认真查摆问题,提出改进意见,并将部门、分支机构负责人审核过的“乡村要振兴 乐鱼官网赞助大巴黎怎么干”的工作思路、具体举措和政策建议等学习研讨情况及效能提升清单,报领导小组办公室。领导小组办公室选择典型参加乐鱼官网赞助大巴黎活动汇报会。四是组织召开乐鱼官网赞助大巴黎活动汇报会。3月10日前,围绕“21个乐鱼官网赞助大巴黎怎么干”研究课题,由领题牵头部门、典型分支机构作重点交流发言,领导班子成员作点评发言和针对性指导,党总支书记作总结发言。五是高质量提交活动成果。3月16日前,各部门、各分支机构对活动取得的成果进行总结,提交活动总结报告。

 (三)发扬务实作风,严格督导问效。各部门、各分支机构要抓好责任落实,负责人要履职尽责、抓好督促落实,严格按照时间节点报送相关落实情况,切实增强活动的务实性和有效性。要强化督导问效,把大学习大研讨大创新大提升活动列入年度目标责任考核,领导小组办公室对活动开展情况定期进行督导,及时掌握活动进展情况、薄弱环节和推进成效,坚决防止出现盲区空白和走过场。

 (四)强化宣传引导,营造浓厚氛围。领导小组办公室要统筹做好宣传报道和舆论引导工作。通过乐鱼官网赞助大巴黎网站、微信公众号、举办专题讲座、制作活动展板等线上线下多种形式,全方位、多角度宣传报道乐鱼官网赞助大巴黎大学习大研讨大创新大提升活动进展情况,引导公司员工积极参与到活动中来,在公司上下营造积极向上、拼搏进取的浓厚氛围。

 

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